•                     


Отказ предоставлять документы воинского учета может послужить основанием для отказа в заключении трудового договора


Об этом в ходе семинара на тему «Дробление бизнеса: как избежать необоснованного доначисления налогов», организованного аппаратом Уполномоченного при Президенте России по защите прав предпринимателей Бориса Титова и центром общественных процедур «Бизнес против коррупции», сообщил председатель коллегии адвокатов «Последний дозор» Александр Молохов.


Как известно, в соответствии с законодательством Российской Федерации любые организации, независимо от форм собственности, должны осуществлять воинский учет работников, напомнил эксперт. Индивидуальный предприниматели воинский учет не ведут (Постановление Президиума ВАС РФ от 14.04.2009 N 13798/08 по делу №А33-4142/2008).


Если на воинском учете в организации числится меньше 500 граждан, то в штате должен быть как минимум 1 работник, выполняющий обязанности по воинскому учету по совместительству. От 500 до 2000 граждан на воинском учете – 1 освобожденный работник. От 2000 до 4000 – 2 работника. На каждые последующие 3000 граждан (свыше 4000) – 1 освобожденный работник.


Персональный состав и функциональные обязанности работников по ведению воинского учета определяются приказом руководителя организации по форме согласно приложению №4 к Методическим рекомендациям по ведению воинского учета в организациях, утв. Генштабом Вооруженных Сил РФ 11.07.2017 г.


Функциональные обязанности и приказ о назначении специалиста надо согласовать с военным комиссариатом. Помимо этого, потребуется разработать, согласовать и утвердить план работы по воинскому учету (план составляется ежегодно).


При приеме на работу у сотрудников запрашиваются следующие документы:


У призывников – удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу.


У военнообязанных – военный билет или справка/временное удостоверение, выданные взамен военного билета.


Если потенциальный сотрудник не предоставляет эти документы, работодатель может отказать в заключении трудового договора.


Если текущий сотрудник не предоставляет документы, работодатель должен сообщить об этом в военкомат в течение 3 дней, отметил Александр Молохов. Кроме того, работодатель должен вручить сотруднику направление в военный комиссариат для постановки на воинский учет.


Какую текущую работу, помимо оформления документов при принятии на работу, должен вести специалист по воинскому учету?

Отвечать на запросы военкомата. При получении запросов от военного комиссариата организации теперь обязаны отправить ответы в течение 3 рабочих дней. Это также относится и к электронным запросам.


Принимать повестки и осуществлять оповещение сотрудников. Если организация получает повестки для своих сотрудников, она должна незамедлительно оповестить их и вручить им эти документы. В случае отказа сотрудника принять повестку на документе должна быть сделана соответствующая отметка.


Обеспечивать сотрудникам возможность своевременно явиться по повесткам в военкомат. Это может предполагать выделение рабочего времени или других ресурсов для обеспечения явки.


Штрафы за нарушение порядка воинского учета могут составлять для должностных лиц до 80 тыс. руб. а для организаций – до 500 тыс. руб.



Поделитесь новостью с друзьями




Еще по теме:
Эксперт Уполномоченного рассказала предпринимателям об особенностях воинского учета в 2023 году Эксперт Уполномоченного рассказала предпринимателям об особенностях воинского учета в 2023 году
Аппарат Уполномоченного при Президенте России по защите прав предпринимателей Бориса Титова организовал семинар на тему «Воинский учет в кадровом делопроизводстве».

Эксперты Уполномоченного обсудили, всегда ли искусственное дробление бизнеса является преступлением Эксперты Уполномоченного обсудили, всегда ли искусственное дробление бизнеса является преступлением
Сама по себе подача декларации по УСН в рамках дробления бизнеса не является преступлением, поскольку обходится лишь дух, но не буква закона. Об этом в ходе круглого стола на тему: «Блоги, налоги и дробление бизнеса.

Национальный Рейтинг Губернаторов (Май-Июнь, 2019) Национальный Рейтинг Губернаторов (Май-Июнь, 2019)
Объектом исследования являются руководители субъектов Российской Федерации. Хронологические рамки рейтинга охватывают май-июнь месяцы 2019 года

Национальный Рейтинг Мэров Апрель-Май, 2019 Национальный Рейтинг Мэров Апрель-Май, 2019
Объектами исследования являются мэры 88 городов России. В их число входят руководители столиц всех субъектов РФ с добавлением представителей пяти крупных финансово-экономических центров: Магнитогорска, Набережных Челнов, Новокузнецка, Сочи, Тольятти

Национальный Рейтинг Губернаторов Март-Апрель, 2019 Национальный Рейтинг Губернаторов Март-Апрель, 2019
В весеннем «губернаторопаде» административные выводы полностью совпали с негативным отношением к работе увольняемых со стороны абсолютного большинства экспертов. Отсюда такое уникальное футурологическое попадание. Есть все основания поздравить экспертов «Национального рейтинга» с исключительно квалифицированной работой!

Читайте также:
Сегодня состоялось пятое заседание действующего созыва Молодежного парламента при Государственной Думе
  • 19 июля 2024
  • 17:07


«Важно, что все эти инициативы идут от людей, — подчеркнул Владимир Васильев. — Задача Молодежного парламента — видеть эти проблемы, разговаривая с людьми, превращая в законодательные инициативы конкретные пожелания людей. Тогда закон заработает, и вы почувствуете обратную связь»
Депутат ГД РФ Джамаладин Гасанов: «…Только за первый день форума было подписано соглашений на сумму 59,5 миллиардов рублей»
  • 19 июля 2024
  • 12:33


Завершился Кавказский инвестиционный форум, который стал единой площадкой для развития диалога между представителями власти, бизнеса и общества в Северо-Кавказском федеральном округе.
Ответственность за умышленное уничтожение или повреждение чужого имущества может быть ужесточена
  • 19 июля 2024
  • 12:27


Предлагается установить ответственность до 5 лет лишения свободы за умышленное уничтожение или повреждение имущества, совершенное по мотивам ненависти или вражды - политической, идеологической, расовой, национальной или религиозной, либо в отношении какой-либо социальной группы.

информ-24,дума, Парламентские новости, парламент, государственная дума, новости, Васильев, Игошин, Зюганов, Миронов, Жириновский, Резник, новости дня из госдумы,законодательство, политические заявления, актуальный репортаж, культура, общество, экономика, аналитика, борьба c коррупцией, политика, здравоохранение, наука

Наверх