-
24.03.24 |
Ко второму чтению рекомендован проект о штрафах за препятствование газовым проверкам
-
24.03.24 |
В первом чтении принят законопроект об освобождении от уголовной ответственности при заключении контракта с ВС РФ
-
24.03.24 |
Аппарат Уполномоченного активизирует взаимодействие с Генеральной прокуратурой по вопросам дальнейшего совершенствования контрольно-надзорной деятельности
-
21.03.24 |
Министр труда рассказал о результатах объединения ПФР и ФСС
-
16.03.24 |
В Пекине отметили проводы зимы по русскому обычаю
-
04.03.24 |
О планах немецких офицеров бомбить Крымский мост
-
29.02.24 |
ЦОП «БПК» рассмотрел обращения руководителей ООО «УК Флагман» и ООО «Сервер»
-
29.02.24 |
Национальный Рейтинг Губернаторов Январь-Февраль 2024
-
18.02.24 |
Эксперт Уполномоченного рассказал об особенностях составления финансовой модели перед стартом нового бизнеса
-
18.02.24 |
Борис Титов сообщил о предстоящем открытии филиала Института экономики роста в Татарстане
Посмотреть материалы за:
Вячеслав Тетёкин считает, что закон о сокращении зарплат топ-менеджеров всего лишь пиар ход. В реальности они не сократятся
- Раздел: Архив
| - Опубликовано: 11 марта 2016, 17:02
Депутат Госдумы Вячеслав Тетёкин (КПРФ) прокомментировал внесенный в ГД правительственный законопроект об ограничении размера зарплат руководителей компаний и фондов, в которых государству принадлежит более 50% акций. Речь идет о поправках в Трудовой кодекс, после принятии которых уровень дохода первых лиц предприятий будет зависеть от средней зарплаты сотрудников.
В проекте вводится понятие «предельного уровня соотношения среднемесячной зарплаты» руководителей и работников организации. В зависимости от типа предприятия норматив устанавливают государственные органы, органы местного самоуправления или учредители фондов. Его несоблюдение станет основанием для расторжения трудового договора с руководителем организации.
Депутат напомнил, что в начале 2015 г. правительство России уже утвердило постановление, согласно которому зарплата руководства федеральных государственных унитарных предприятий не может превышать среднюю зарплату работников в восемь раз. Но, по данным прошлогодних отчетов госкомпаний, уровень зарплат топ-менеджеров вырос, в то время, как доходы рядовых работников снизились. Так, члены правления «Газпрома» получили в среднем по 150 млн руб. в год — это почти на 40% больше, чем годом ранее. Руководители компаний также изобретали способы для того, чтобы свои доходы не раскрывать. Так, экс-глава РЖД Владимир Якунин заявил, что скорее уйдет с поста президента, чем разгласит свою зарплату.
В КПРФ уверены, что топ-менеджеры найдут возможность обойти закон. Например, в нем идет речь именно о зарплатах, а часть дохода руководители получают за членство в правлении или совете директоров.
Вячеслав Тетёкин полагает, что Правительство решило разработать и внести в Думу такой документ из-за предстоящих выборов. Он уверен, что законопроект станет скорее символическим жестом, нежели реальным устранением социального неравенства. «Федеральные парламентарии в кризис сократили себе зарплату на 10%, предварительно повысив ее», - добавил он.
«С госкомпаниями произойдет то же самое. Будет принят популистский закон о привязке зарплат к доходам сотрудников. Потом начнется подготовка подзаконных актов, которые трактуют и уточняют содержание. И от принятия закона до появления этих норм может пройти месяц, год или их вовсе не появится. Таким образом, закон принимают, но конкретных указаний о том, насколько нужно сократить аппетиты, не будет», - уверен парламентарий. Он также думает, что у чиновников госкорпораций остаются возможности для сохранения своего общего дохода даже при урезании номинальной зарплаты.
«Зарплата может быть приведена к разумному уровню, не миллион в день, как сейчас. Но за счет дополнительных накруток - вредность, гостайна, премии, ненормированный рабочий день, - она останется на том же уровне. Серьезного выравнивания зарплат я не предвижу», - заключил депутат-коммунист.
Отметим, что год назад депутат Госдумы, руководитель петербургского отделения «Справедливой России» Олег Нилов внес на рассмотрение законопроект об установлении предельного соотношения зарплат топ-менеджмента к средней зарплате остальных работников (средняя заработная плата руководства предприятий также не может превышать среднюю заработную плату работников более чем в 8 раз). Тем не менее, документ до сих пор не рассмотрен даже на уровне профильного комитета Госдумы.
Еще по теме:
|
Читайте также:
- 24 марта 2024
22:17
Госдума рассмотрит во втором, основном чтении законопроект, предусматривающий введение долгосрочных сбережений.
- 24 марта 2024
22:13
Комитет по госстроительству и законодательству рекомендовал принять во втором чтении законопроект о повышении штрафов за недопуск газовщиков в дома
- 24 марта 2024
22:07
Госдума приняла в первом чтении законопроект, которым предлагаются изменения в Уголовный и Уголовно-процессуальный кодексы. Предусматривается закрепление механизма освобождения от уголовной ответственности лиц, заключивших контракт о прохождении военной службы в Вооруженных Силах РФ в период специальной военной операции