Законопроект об уголовной ответственности за увольнение граждан предпенсионного возраста Госдума приняла в первом чтении.

Три фракции ("Единая Россия", ЛДПР и "Справедливая Россия") поддержали президентскую инициативу, парламентарии от КПРФ проголосовали против. Уголовный кодекс дополняется новой статьей - "Необоснованный отказ в приеме на работу или необосновенное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста".

Если документ будет принят, за это будут предусмотрены штраф до 200 тыс. рублей или в размере зарплаты или иного дохода за период до 18 месяцев, а также обязательные работы до 360 часов. При этом под предпенсионным возрастом "понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости".

В ходе дискуссии депутатов интересовались, кто же конкретно будет нести ответственность. "Привлекаться будет тот, кто является стороной по трудовому договору. У трудового договора две стороны - тот, кто его подписал со стороны работника, и тот, кто подписал его со стороны работодателя. Далее в рамках досудебного разбирательства следственные органы определят виновность либо физического лица, которое представляет конкретное предприятие, либо юридического лица", - разъяснила вице-премьер Татьяна Голикова.

Законопроект очень важный, отметил спикер Госдумы Вячеслав Володин. "Этот вопрос очень важный, речь идет о защите трудовых прав лиц предпенсионного возраста, - сказал он. - Мы очень подробно, скрупулезно обсуждали законодательные инициативы президента, поправки, которые поступили в комитеты в рамках нашей рабочей группы по донастройке пенсионного законодательства".